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• 企业领袖之道 悟之源

  2015-12-24...
  查看详情>> 任何事、物、人、市场、社会、思维只要运行背后一定有强大的推动力，这一切都来自源。找到了源，就找到了根，就可以化一切，顺着事物的现象反向深入到源，就可以入道。入道不是目的用道才是结果，这就是通向智慧的一个法门，叫顺藤摸根。观物悟道。 如： 没有发现源的一切努力，都是白费。老板想和员工做事业，员工想和老板做买卖。双方意愿只要不产生火花，就会刺伤对方。 发现源：透过现象看本质。行为背后一定有目的。源不同能量不同，表现不同，结果不同如：1搬砖，利：不平衡，事：可以等不在乎短暂的得失，神圣：没有多少，没有成败，只有感觉。 2夫妻矛盾，源生日，事，礼物，背后是爱。3员工不负责，：表面是员工，实际是老板，根本是人性。 我的源我要做什么，我为什么这么做，这就叫使命，度人，是别人需要我做什么？我能为他们做点什么？说白了就是为谁，为什么。这是核心的核心，如果你的源是让自己如何如何，过程一定是痛苦的煎熬的，也就是你在用你的本能做事，路上没有加油站，过程是痛苦的，实现了又怎样？用十年的折磨换来一时的快乐，你只要是为自己你就会被别人所利用，为别人，别人就被你利用。所有成大业的人就是为了别人反而成就了自己。如，毛泽东，为人民服务，让人民把他托起，如，让天下没有难做的生意，生意人把他托起，邓小平说他是人民的儿子，他是人民的主人，释迦摩尼说普度众生，他是众生的佛祖。所以你越是向前，别人就把你拉下来，你向后别人就把你推上去，（在利益面前） 落地老板：我们老板的源是什么，为什么做公司企业。 发现自己的源： 1、为什么做？是不是自己永恒的的追求，还是让习惯把自己改变，能不能填补心怀已久的遗憾， 2、为谁做？为谁决定了你是谁，决定你有多大的能量 3、是不是心底最真实的声音？是不是心底的决定能量的强度，是不是真实的决定持续的时间。将他们标示在觉海。
• 企业领袖之道 悟之初

  2015-12-24...
  查看详情>> 我们已经进入移动互联网时代，外面的时间瞬息万变，充满了机遇，也充满了挑战。快速的发展，肯定会造成更快的更新换代，跟不上时代的脚步，就很在不知不觉间被时代所抛弃，倾家荡产。这是最好的时代，这是最坏的时代，企业家朋友们你们准备好了吗？ 张福权老师将通过三天两晚《企业领袖之道悟之初》的课程为您指明企业发展方向，为你重塑新时代的思维，给企业注入组织的力量，让你见证机制的魅力！悟之初，为破局而生！ 企业发展方向 你对自己企业发展的方向明确吗？路径清晰吗？对未来的信心坚定吗？如果你的答案都是否定的，那员工会有干劲和凝聚力吗？这是管理能解决的问题吗？是激励能解决的问题吗？ 新时代的思维 柴静让我们知道穹顶之下有一种雾霾在侵蚀着我们的肉体，威胁着我们的生命；你可知道时代变革之中有一种习惯在固化着我们的思维，吞噬着我们企业的未来？ 只有击碎你固有的思维束缚，打破你原有的行为模式，才能重获新生，与时俱进。 组织的力量 一个员工可以和公司的任何人做对抗，甚至可以和老板对着干，但他不敢跟组织作对，因为他怕众叛亲离。有核心组织在一切都在，没有核心组织一切都将消失。一个企业的强大，是一个核心组织把企业撑大的，没有核心组织，企业越大越飘，随时都有可能散去。你有没有和你一条心，一条道，打不散，击不乱的核心组织？ 机制的魅力 如何用分使团体产生动斗志，如何用合使企业强大？如何用分使个人产生能量，如何用合产生集体合力？分分合合，合合分分，分中有合，合中有分。强大的团队有所控制，弱小的个人有所提升，尽显分合智慧！ 他讲自己所行，行自己所讲； 他用幽默打开心扉，注入新的理念，生发新的精神； 他用生命体悟智慧，用智慧托起众人的传播者。